Öffnungszeiten

Wir, die Green­Zky GmbH (Grün­dung 2018), ver­mit­teln Arbeit­splätze zwis­chen Arbeit­ge­bern und Bewer­bern und konzen­tri­eren uns dabei haupt­säch­lich auf kaufmän­nis­che und gewerbliche Berufe wie Bürokau­fleute, Call­cen­ter-Agen­ten, Kau­fleute im Dialog­mar­ket­ing, Kau­fleute für Büro­man­age­ment, Com­pli­ance-Mitar­beit­er und viele mehr).

Seit 2020 ist der Home­of­fice Bere­ich ein weit­er­er wichtiger Bere­ich unser­er Arbeit. Wir gehören zu den ersten Dien­stleis­tern weltweit, die sich auf die Über­las­sung und Ver­mit­tlung von Mitar­beit­ern im Home­of­fice spezial­isiert haben.

Alle Angestell­ten der Green­Zky GmbH wer­den gemäß IGZ-Tar­ifver­trag bezahlt. Darüber hin­aus prof­i­tieren Sie von attrak­tiv­en Lohnzuschlä­gen in zahlre­ichen Branchen. Selb­stver­ständlich haben Sie Anspruch auf alle üblichen Sozialleis­tun­gen wie Lohn­fortzahlung bei Krankheit, Urlaubs- und Wei­h­nachts­geld, Kündi­gungss­chutz und viele mehr.

Da wir sehr viele unter­schiedliche Jobs im Ange­bot haben, kön­nen wir an dieser Stelle keine konkreten Aus­sagen machen. Wir empfehlen Ihnen, Ihren per­sön­lichen Ansprech­part­ner ganz direkt nach dem Gehalt für einen passenden Job zu fragen.

Wenn Sie Ihren Job durch uns über Per­son­alver­mit­tlung erhal­ten haben, ver­han­deln Sie Ihr Gehalt wie gewohnt direkt mit Ihrem neuen Arbeit­ge­ber. Green­Zky tritt in diesem Fall nur als Ver­mit­tler auf.

Arbeit­en Sie in Zeitar­beit, sind Sie bei Ihrem Per­sonal­dien­stleis­ter Green­Zky fest angestellt. Sie arbeit­en jedoch nicht für uns, son­dern für eins unser­er Kun­de­nun­ternehmen. Ist der Ein­satz bei einem Kun­de­nun­ternehmen abge­laufen, küm­mern wir uns darum, Sie auf einen Arbeit­splatz in einem anderen Unternehmen zu ver­mit­teln. Zeitar­beit ist gle­ichbe­deu­tend mit “Lei­har­beit” oder “Arbeit­nehmerüber­las­sung”.

Hier lesen Sie mehr über Ihre Möglichkeit­en der Zeitar­beit bei GreenZky.

Unter unseren Stel­lenange­boten (Job­börse) find­en Sie jed­erzeit topak­tuelle Auss­chrei­bun­gen. Ist eine Stelle dabei, die Ihnen zusagt, klick­en Sie auf den But­ton „Jet­zt bewer­ben“. Auf unserem Bewer­bungsportal geben Sie dann alle erforder­lichen Dat­en ein. Sie kön­nen übri­gens entschei­den, ob sie sich über unser For­mu­lar, ein Lebenslauf-Upload oder via Social Media bewer­ben möcht­en. Ein Anschreiben benöti­gen wir von Ihnen nicht. Alter­na­tiv ist eine Bewer­bung auch per E‑Mail möglich. Senden Sie Ihre voll­ständi­gen Bewer­bung­sun­ter­la­gen ein­fach an die in der Stel­lenanzeige angegebene E‑Mail-Adresse.

Ver­schiedene Unternehmen treten mit dem Auf­trag an uns her­an, geeignete Mitar­beit­er für ihr Unternehmen zu find­en. Wir übernehmen den gesamten Rekru­tierung­sprozess. Wir suchen nach geeigneten Kan­di­dat­en und schla­gen dem Per­son­al suchen­den Unternehmen passende Bewer­ber vor. Geeignete Bewer­ber wer­den direkt vom Unternehmen fest angestellt. Nach Ver­trag­sun­terze­ich­nung ist die Arbeit von Green­Zky abgeschlossen.

Die Bewer­bungs­ge­spräche find­en entwed­er an unserem Stan­dort in Duis­burg statt oder sie wer­den tele­fonisch beziehungsweise per Video-Call (via Teams oder Zoom) mit uns geführt.

Lei­der nein. Wir haben nur Stellen ab min­destens 20 Wochen­stun­den für Sie im Angebot.

Es gibt bei uns keinen klas­sis­chen Ein­stel­lung­stest. Wir prüfen vorder­gründig anhand Ihrer ein­gere­icht­en Bewer­bung­sun­ter­la­gen und unserem Ein­druck nach dem per­sön­lichen Gespräch mit Ihnen, ob Sie für die Stelle die/der Richtige sind. Wir sprechen nicht nur über Ihre Qual­i­fika­tio­nen, son­dern auch über Ihre Ziele und Chan­cen und klären offene Fragen.

Wenn Sie sich bei Green­Zky ini­tia­tiv bewer­ben, wahren Sie Ihre Chan­cen auf inter­es­sante und attrak­tive Stellen. Das gilt für regionale Unternehmen eben­so wie für Fir­men deutsch­landweit. Für eine Ini­tia­tivbe­wer­bung füllen Sie ein­fach unser dafür vorge­se­henes Online­for­mu­lar aus. Unsere Recruit­ing-Experten aus ganz Deutsch­land haben darauf Zugriff und unter­stützen Sie dabei, den richti­gen Job zu finden.

Nein, ein Lebenslauf ist hier­für nicht erforder­lich. Hin­ter­lassen Sie ein­fach Ihre Kon­tak­t­dat­en und eine Tele­fon­num­mer. Wir wer­den uns zeit­nah mit Ihnen in Verbindung setzen.